Bauwesen

Aktualisierungen bei Sage Human Capital Management

Dieses Release enthält die folgenden Updates zur Verbesserung Ihrer Erfahrung mit Sage Human Capital Management (HCM).

Modernisierung der Vertex-Integration

Sage HCM modernisiert die Verbindung zu Vertex und trägt so dazu bei, dass Lohnsteuer- und Geolokalisierungsdienste zuverlässig, unterstützbar und bereit für sich ändernde Anforderungen bleiben.

Hauptvorteile

• Moderne Steuerservice-Konnektivität: Die Lohnsteuerabwicklung verwendet jetzt die moderne Vertex-REST-Schnittstelle, die veraltete Kommunikationsmuster durch eine besser verwaltbare Integration ersetzt.

• Mehr betriebliche Transparenz: Die erweiterte Ablaufverfolgung hilft Supportteams, Anfragen über Vertex zu verfolgen und zu ermitteln, wo Verarbeitungsprobleme auftreten.

• Verbessertes Antwort-Handling: Verbesserte Validierung und Fehlerbehandlung liefern klarere Ergebnisse, wenn Steuer- oder Geolokalisierungsdaten nicht verarbeitet werden können.

• Mehr Vertrauen in die Lohn- und Gehaltsabrechnung: Zusätzliche Kompatibilitäts- und Paritätsverbesserungen tragen zu konsistenteren Steuerberechnungsergebnissen bei.

Vorgehensweise

Kunden verwenden weiterhin vertraute Workflows für die Lohn- und Gehaltsabrechnung und profitieren gleichzeitig von einem widerstandsfähigeren zugrunde liegenden Service. Die Modernisierung verringert das Risiko von Unterbrechungen und verbessert den Umgang mit komplexen Steuerszenarien.

Für Arbeitgeber*innen, die in mehreren Rechtsordnungen mit komplexen Steueranforderungen tätig sind, unterstützen diese Verbesserungen genaue Berechnungen und reduzieren die Notwendigkeit manueller Eingriffe.

Standort-Historie

Die Standort-Historie gibt Arbeitgeber*innen einen besseren Überblick darüber, wo mobile Mitarbeitende Arbeiten durchführen. Diese Funktion bietet Mitarbeitenden auch eine klare Erfahrung, wenn die Erfassung von Standorten aktiv ist.

Hauptvorteile

• Auf die Arbeitstätigkeit abgestimmte Standorterfassung: Die mobile Anwendung kann regelmäßig Standortinformationen erfassen, während ein*e Mitarbeitende aktiv bei der Arbeit ist, und die Erfassung beenden, wenn die entsprechende Arbeitsaktivität endet.

• Robusterer mobiler Betrieb: Standortinformationen bleiben bei Verbindungsunterbrechungen erhalten und werden synchronisiert, wenn das Gerät wieder verbunden ist.

• Mitarbeiterkontrollen und Transparenz: Mitarbeitende können die Standorteinstellungen in ihrem Profil überprüfen und erhalten klare Hilfestellung, wenn Berechtigungen oder Geräteeinstellungen Aufmerksamkeit erfordern.

• Standort-Historie in "Wer arbeitet": Autorisierte Manager*innen können über die Erfahrung "Wer arbeitet" auf die Standort-Historie von Mitarbeitenden zugreifen, einschließlich zugeordneter Standortpunkte und unterstützendem Arbeitskontext.

• Konfigurierbare Arbeitgeberkontrollen: Arbeitgeber*innen können die Standort-Historie aktivieren und entscheiden, wie oft relevante Standortinformationen erfasst werden sollen.

Vorgehensweise

Wenn diese Option aktiviert ist, sammelt die Standort-Historie regelmäßig Standortinformationen, während Mitarbeitende aktiv bei der Arbeit sind. Arbeitgeber*innen können diese Informationen verwenden, um Zeit- und Anwesenheitsaktivitäten zu validieren, die Rechenschaftspflicht zu unterstützen und Fragen zum Arbeitsort zu lösen.

Mitarbeitende können sehen, wann die Standorterfassung aktiviert ist, und ihre Standorteinstellungen überprüfen. Die Standorterfassung ist an aktive Arbeitszeiträume gebunden und endet, wenn die entsprechende Arbeitsaktivität endet.

Weitere Informationen finden Sie unter Arbeitsstandorte verwalten.

Unterstützung von Standarddimensionen in Sage Intacct

Die Verbindung zwischen Sage HCM und Sage Intacct ist jetzt stärker durch strukturierte Unterstützung für Standardfinanzdimensionen.

Hauptvorteile

• Synchronisierung nativer Dimensionen: Sage HCM kann unterstützte Sage Intacct-Dimensionen über die Intacct-Standardanwendung synchronisieren.

• Dedizierte Unterstützung für Schlüsseldimensionen: Nutzen Sie die strukturierte Unterstützung für Kunden-, Klassen-, Artikel- und Abteilungsinformationen.

• Finanzieller Kontext, der über Sage HCM übertragen wird: Verknüpfen Sie Kunden- und Klasseninformationen mit Projekten und geben Sie Artikelinformationen über die Verarbeitung von Stundenerfassungsbögen sowie Lohn- und Gehaltsabrechnungen weiter.

• Verbesserte Synchronisierungsergebnisse: Implementierungsteams erhalten klarere Informationen über die Synchronisierungsergebnisse, was die Konfiguration und Fehlerbehebung erleichtert.

• Stärkere Grundlage für die Hauptbuchintegration: Verwenden Sie standardisierte Dimensionendatensätze, um eine konsistente Grundlage für Hauptbuchexporte, Auftragskalkulationen und zukünftige Verbesserungen der Buchhaltungsintegration zu schaffen.

Vorgehensweise

Die Unterstützung für Standarddimensionen bietet einen konsistenteren Ansatz für die Verbindung von Sage HCM und Sage Intacct. Standarddimensionen sind weniger auf generische Codetabellen, benutzerdefinierte Felder oder einmalige Backend-Konfigurationen angewiesen.

Dies reduziert den Einrichtungsaufwand, bewahrt den wichtigen Buchhaltungskontext über Workflows hinweg bei und schafft eine stärkere Verbindung zwischen Mitarbeiteraktivitäten und Finanzberichten.

Weitere Informationen finden Sie unter Apps verwalten.